大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于安徽公务员成绩的问题，于是小编就整理了4个相关介绍安徽公务员成绩的解答，让我们一起看看吧。
安徽省公务员考试，这次考了122分，能进入面试吗？
1、根据往年的总体成绩来看这个成绩一般，但是这个只是针对总体成绩，对岗位来说可能大不一样
2、具体的排名要在笔试成绩排名发布后才能确定，有可能第一也有可能无缘面试。
安徽省公务员考试成绩什么时间公布？
2024年4月10日。
考生登录安徽省人事考试网(***.apta.gov.cn)查询成绩，考《行政职业能力测验》和《申论》两科的，笔试成绩按各占50%的比例合成。考《行政职业能力测验》《申论》和《专业知识》三科的，笔试成绩按40%、30%、30%的比例合成。
2021年安徽省公务员成绩公布时间？
经省公务员主管部门同意，安徽省2021年度考试录用公务员笔试成绩定于4月27日16时公布。考生可登录安徽省人事考试网“安徽省2021年度考试录用公务员专题”查询本人笔试成绩。由于阅卷工作没有人工登分、累分环节，除缺考、***、零分等特殊情况外，原则上不受理考生查卷申请
安徽公务员考试成绩排名已出，达到最低分数线就能进入面试吗？
并不是达到最低分数线就能进入面试的！
安徽公务员考试进面比例多为1：3，这个的含义是此岗位招1人，则笔试成绩排名前3的考生可以进入面试，并且要满足达到最低合格分数线；如果这个岗位有6个考生都达到了最低分数线，但只有笔试成绩排名在前3的考生可以进入面试！
同理，***如此岗位招2人，那么就是笔试成绩排名前6且达到了最低分数线的考生可以进入面试！
综上，只达到最低分数线，并不一定能够进入面试，具体要看自己的笔试排名第几，所报考的岗位招录几人，进面比例是多少，综合去考量，才能确定自己能否进入面试！
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公务员考试中笔试成绩并非通过合格分数线就万事大吉，进入面试的考生必须同时具备下列两个条件： 1.笔试成绩必须达到合格分数线以上； 2.笔试成绩在本职位的排列名次必须在规定比例名次内。 因此，公务员考试超过了笔试合格分数线，能否进面试，除了过笔试最低合格线外，还需要看考生所报考的职位的成绩排名再来决定，根据考试公告中规定的面试人选的比例，按照公共科目笔试成绩从高到低的顺序，来确定参加面试人员。为什么在面试名单上看到有些人的成绩比自己差，却进了面试？ 这是因为考生没有把自己的分数和同职位的考生中去比较，而是拿自己的成绩跟其他职位的一些成绩去比了。例如某些冷门职位因为招考限制多，那报考者就少，因此整体的笔试成绩相对也偏低，只要成绩在最低合格线以上，就不妨碍他进面试。 所以考生不仅要考的好，还要报的好，这样进入面试的几率会大大提升的。 提醒各大家，觉得自己成绩不错有很大几率进入面试的考生就要早做准备，这样才能离成功的大门更近一步。
到此，以上就是小编对于安徽公务员成绩的问题就介绍到这了，希望介绍关于安徽公务员成绩的4点解答对大家有用。
